職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
✨2025年4月オープンの新しい訪問看護センターで、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士として活躍しませんか✨ 時給1,100円～1,300円 / 週2日～OK / 土日祝休み / 直行直帰可能 あづみ訪問看護センター米津浜では、一人ひとりの利用者様に寄り添った個別リハビリを大切にしています。病院や施設での集団ケアとは違い、その方の生活環境に合わせた本当に必要なリハビリを提供できる環境です。 ✅お任せするお仕事 ・利用者様宅での個別リハビリテーション 移動は社用車を使用し、利用者様の生活の場で本当に必要なリハビリを提供します ・記録業務（スマホ・パソコン入力） 出先ではスマホで簡単入力、帰所後はパソコンでしっかり記録 ・立ち上げ期の営業サポート 訪問件数が増えるまでは、地域との繋がり作りもお手伝いいただきます ⭐この仕事の魅力 個別ケアの充実：一人ひとりに深く関わり、その方の人生に寄り添えます 働き方の自由度：家庭環境に合わせた理想的なワークライフバランスを実現 成長できる環境：新規事業所の立ち上げに関わり、地域医療の発展を肌で感じられます ✨こんな方にぴったり 資格をお持ちの方：理学療法士、作業療法士、言語聴覚士のいずれかの資格必須 経験者歓迎：セラピストとして3年以上の経験があれば尚良し（ブランクOK） 車の運転ができる方：普通自動車運転免許必須（AT限定可） 子育て中のスタッフも在籍し、病児保育利用支援金もあります。未経験でも座学研修とOJTでしっかりサポートしますので、安心してご応募ください⭐ |
アピールポイント |
✨ 一人ひとりに寄り添える個別リハビリの魅力 ✨ ⭕ 2025年4月オープンの新規事業所 新しい事業所の立ち上げに関わることで、地域との繋がりや事業所の成長を肌で感じながら働けます。 利用者様一人ひとりの生活環境に合わせた理想的なリハビリを提供できる環境が整っています。 ✅ 充実した教育制度とサポート体制 座学での研修後は看護師や理学療法士についてOJTを実施。 ブランクがある方や訪問看護未経験の方でも安心してスタートできる手厚いサポートがあります。 ⭐ ワークライフバランスを重視した働き方 週2日から勤務可能で、直行直帰もOK。早退時の柔軟な対応により、家庭環境に合わせた理想的な働き方が実現できます。 子育て中のスタッフが在籍しており、病児保育利用支援金もあるため、ママさんも安心して働けます。 〇 デジタル化された業務環境 記録は出先でスマホを使用した入力、帰所後にはパソコンでの入力が可能。 移動は社用車を利用するため、効率的で負担の少ない業務環境が整っています。 |
雇用形態 |
アルバイト・パート |
必須資格・求める人材 |
・年齢不問・学歴不問 ・理学療法士または作業療法士または言語聴覚士の資格必須 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） ・セラピストとして概ね3年以上の勤務経験（あれば尚可） ・ブランクがあっても可能 ・スマホ、パソコンで文字入力が可能であれば可 ・未経験OK ・年齢不問 ・シニアOK ・学歴不問 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎 ・有資格者歓迎 ・フリーター歓迎 ・主婦・主夫歓迎 ・制服貸与 |
勤務時間 |
・曜日 ■勤務時間 8時30分～15時00分(休憩60分) または 8時30分～12時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間：なし ■週所定労働日数 週2日以上で相談可 曜日固定でお願いします。 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 〜2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 契約期間満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、能力、健康状態、 会社の経営状況、従事している業務の進捗状況 ・日勤のみ ・短時間のみOK（4時間以内） ・残業なし ・フレックスタイム制度あり ・時差出勤 ・勤務開始時期調整 |
休日・休暇 |
・土曜日、日曜日、祝日。休みの日は固定(祝日の場合は調整) ・年末年始・夏季リフレッシュ休暇（勤務日数に応じて、最大2日） ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日 年次有給休暇日数欄は４日勤務の場合であり、週所定労働日数に応じて付与されます。 ・土日祝休み ・週2からOK ・年間休日110日以上 ・平日のみの勤務OK ・扶養内勤務OK |
アクセス |
高塚駅から車で15分 ・マイカー通勤可（無料駐車場完備） ・車通勤OK ・転勤なし |
給与 |
時給 1,100円～1,300円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 ■基本給：時給1,100円～1,300円 ■手当：なし ■通勤手当：なし ■昇給：なし ■賞与：なし 【待遇・福利厚生】 ・雇用保険加入 ・労災保険加入 ・健康保険加入 ・厚生年金加入 ・退職金制度あり（勤続年数1年以上） ・定年制あり（65歳、再雇用制度あり上限70歳まで） ・マイカー通勤可（無料駐車場完備） ・病児保育利用支援金 ・わーくん浜松加入(各種施設利用料金割引制度等) ・応募前の職場見学可 ・正社員登用の有無あり 【試用期間】 あり 3ヶ月 変更なし 【求人の特徴】 ・正社員登用あり ・資格・免許取得支援制度あり ・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険) ・研修あり |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###azumifamily001### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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