土日祝休み!子どもの食事・着替え補助を担う保育職

株式会社アーク

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    兵庫県兵庫県西宮市兵庫県西宮市甲子園町9-16
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    アルバイト・パート
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    時給 1,200円~1,400円
保育士資格を活かして定時退社できる職場をお探しの方へ!充実した保育士体制で助け合いながら働ける。

職種

医療介護保育

仕事内容

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仕事のリアルをお伝えします
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神門さんの保育園 甲子園treeは、生後6か月〜2歳の乳幼児を対象とした保育園です。
小さな命に毎日向き合う、温かくも責任感のある職場です。

【主な業務内容】

食事・排泄・着替えの補助
生後6か月〜2歳の子どもは、すべての生活動作にサポートが必要です。食事の介助や排泄のケア、着替えの手伝いを丁寧に行います。

午睡の見守り
安心して眠れる環境を整え、子どもたちの睡眠を安全に見守ります。

園内の環境整備
清潔で安全な保育環境を維持するため、日々の整備・清掃を行います。

保護者対応・連絡帳記入
お迎え時のコミュニケーションや、連絡帳・各種書類の記入も業務のひとつです。保護者との信頼関係を築く大切な時間です。

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先輩スタッフが語る「この職場の魅力」

「保育園は人が足りず、残業が多く休みの確保が難しいイメージですが、神門さんの保育園は保育士が充実しており助け合いながら業務を行うことができます。勤務時間内に書類などが終わらせられるので定時退社できるのが嬉しいです。」

「経験豊富な先輩保育士の方がたくさん勤務されているので、保育の悩みやわからないことをすぐに相談できる環境です。また、やりたいと思える保育をすることができ、いろいろな経験を積めるので自分自身の成長にも繋がっています。」

現場で働くスタッフ自身の言葉が、この職場の雰囲気を物語っています。

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勤務時間は7:15〜18:30の間で6時間以上・週4日以上が基本ですが、勤務時間・日数は相談可能です。シフト制・週休2日制で、土日祝休み・夏季休暇・年末年始休暇もあります。

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アピールポイント

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この求人を選ぶ3つの理由
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① 産休・育休+自社保育園で長く働き続けられる

産休・育休制度が整っているのはもちろん、自社運営の保育園にお子様を無料???入園させながら働けます。
「出産後も仕事を続けたい」「子育てしながらキャリアを積みたい」という方にとって、これ以上ない環境です。
育児と仕事の両立を、制度と職場体制の両面でサポートしています◎

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② 服装自由・制服貸与で気軽にスタート

私服での勤務が可能で、制服は貸与されます。
「何を着ていけばいいか分からない」という不安は不要!
初日から動きやすい格好で仕事に集中できます。

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③ 阪神甲子園駅から徒歩5分・転勤なし

駅から5分という好立地で、通勤がとにかくラク。
転勤もないので、生活拠点を変えずに長く同じ職場で働き続けられます。
腰を据えて保育の仕事に向き合いたい方に、ぴったりの環境です!

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雇用形態

アルバイト・パート

必須資格・求める人材

保育士

当社では未経験の方、または実務経験が3年以内の経歴の浅い方も応募できます。入社後はしっかり研修がありますので、安心してご応募ください。もちろん経験者、業界の長い方も大歓迎です。
お人柄とやる気を重視しております。
当社が求める人物像
・相手の立場になって物事を考え、行動できる方
・他スタッフとの連携が取れる方、協調性のある方
・指示を待つのではなく、自ら積極的に考え、発言・行動ができる方

整骨院×エステ×保育園×介護と幅広く事業展開してるからこそ長く働けること、神門グループがお約束します。
また、自社運営の保育園にお子様を預けながら仕事をすることができるので子育てと仕事を両立させたい方にはぴったりの職場環境です。
治療やエステ、介護、保育園など様々な事業で活躍することができます。未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心して働くことができます。

・服装自由
・制服貸与

勤務時間

7:15~18:30 6時間以上、週4日以上の勤務(勤務時間、日数は相談可能)

休日・休暇

①シフト制

週休2日制

土日祝休み

夏季休暇、年末年始休暇

アクセス

阪神甲子園駅から徒歩5分

・転勤なし

勤務地

兵庫県兵庫県西宮市兵庫県西宮市甲子園町9-16

給与

時給 1,200円~1,400円

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
(試用期間3か月 1,052円)
別途手当あり(条件あり)
交通費:上限1万
社会保険完備(規定あり)

福利厚生

産休育休制度、自社運営保育園に無料で預けれる!
子供ができても、子供が産まれても自社運営の保育園があるから預けながら働くことができます。自社スタッフに関しては無料で入園できます。女性に優しい、働きやすい環境は最大の魅力!

日々の感謝を込めて食事会費支援制度!
お客様、患者様、利用者、園児など日々真摯に業務にあたっていただいているスタッフに感謝の意味を込めて施設ごとの食事会の費用を会社で補助しています。

引越し費用、家賃補助制度
引越し費用をサポートし家賃補助制度を活用できるのでスタッフの負担を少しでも減らせればと考えてます。

外部研修参加費用補助制度
学びを止めると成長はないと考えてます。社内研修も充実していますが様々な考えや技術を取り入れれるのであれば、積極的に外部セミナーや研修への参加費用を積極的に補助しています。学びを止めるな!

【選考フロー】
書類選考
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面接1回
※状況に応じて変更となる場合がございます
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内定!

最短1週間での内定が可能です!

【求人の特徴】

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

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※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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