職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
.・*・..・*・. 神門さんの保育園で働くということ .・*・..・*・. 生後6か月〜2歳という、人生で最も成長が著しい時期の子どもたちと日々関わるお仕事です。 「子どもの笑顔を見るとたくさん悩んで良かったと感じる」という先輩スタッフの言葉が、この仕事のやりがいをよく表しています。 小さな子どもたちの「楽しい！」「もっとしたい！」という言葉が、毎日の保育の励みになっています。 .・*・..・*・. 担当する業務 .・*・..・*・. 生後6か月〜2歳児を対象とした保育業務全般をお任せします。 ・食事・排泄・着替え・午睡の補助 ・園内の環境整備（おもちゃの消毒・室内の清潔保持など） ・保護者との日常的なコミュニケーション・対応 ・連絡帳や各種書類の記入 書類業務は勤務時間内に終わらせられる体制が整っているため、持ち帰り仕事の心配は不要です。 .・*・..・*・. 職場の体制について .・*・..・*・. 神門さんの保育園は保育士スタッフが充実しており、チームで助け合いながら業務を進めています。 経験豊富な先輩スタッフが多く在籍しているので、保育の悩みをすぐに相談できる雰囲気があります。 「指示を待つのではなく、自ら考えて動ける方」「協調性のある方」を歓迎しており、チームワークを大切にした職場です。 .・*・..・*・. 神門グループについて .・*・..・*・. 鍼灸整骨院・エステサロン・デイサービス・保育園と、幅広く事業を展開するグループ企業です。 多角的な事業基盤があるからこそ、スタッフが長く安心して働き続けられる環境が整っています。 「整骨・エステ部門では年間を通して勤務時間内での勉強会を多数開催」しており、グループ全体で学びを大切にする文化が根付いています。 勤務時間：7:15〜18:30の間で6時間以上・週4日以上 （勤務時間・日数は相談可能） |
アピールポイント |
✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 子育て中のスタッフを支える制度 ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 神門グループには、育児と仕事を両立するための制度が複数用意されています。 ✅ 産休・育休制度あり ✅ 自社運営の保育園に、スタッフの子どもを無料で入園可能 ✅ 土日祝休み・週休2日制 自分の子どもを同じグループの保育園に預けながら働けるのは、他ではなかなかない環境です。 「子どもが産まれても働き続けたい」という方にとって、これ以上ない安心材料になります！ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 服装・働き方のしやすさ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ ・服装自由 ・制服貸与あり ・転勤なし（兵庫県西宮市の保育園での勤務） 毎朝の服装選びに迷わず、動きやすいスタイルで出勤できます。 制服の貸与があるので、入職時に新たに揃える手間もかかりません◎ ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 最短1週間で内定！スムーズな選考フロー ✼••┈┈┈┈┈┈••✼ 選考は書類選考→面接1回のシンプルなステップ。 最短1週間での内定が可能なので、「早く働き始めたい」という方にも対応しています。 夏季休暇・年末年始休暇もあり、入職後の休暇取得もしっかり確保できます！ |
雇用形態 |
アルバイト・パート |
必須資格・求める人材 |
保育士 当社では未経験の方、または実務経験が3年以内の経歴の浅い方も応募できます。入社後はしっかり研修がありますので、安心してご応募ください。もちろん経験者、業界の長い方も大歓迎です。 お人柄とやる気を重視しております。 当社が求める人物像 ・相手の立場になって物事を考え、行動できる方 ・他スタッフとの連携が取れる方、協調性のある方 ・指示を待つのではなく、自ら積極的に考え、発言・行動ができる方 整骨院×エステ×保育園×介護と幅広く事業展開してるからこそ長く働けること、神門グループがお約束します。 また、自社運営の保育園にお子様を預けながら仕事をすることができるので子育てと仕事を両立させたい方にはぴったりの職場環境です。 治療やエステ、介護、保育園など様々な事業で活躍することができます。未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心して働くことができます。 ・服装自由 ・制服貸与 |
勤務時間 |
7:15~18:30 6時間以上、週4日以上の勤務（勤務時間、日数は相談可能） |
休日・休暇 |
①シフト制 週休２日制 土日祝休み 夏季休暇、年末年始休暇 |
アクセス |
阪神鳴尾武庫川女子大前駅から徒歩15分 ・転勤なし |
勤務地 |
兵庫県兵庫県西宮市兵庫県西宮市小松北町2-1-1 第31ヒグチビル2階 |
給与 |
時給 1,200円～1,400円 |
待遇・福利厚生 |
【待遇・福利厚生】 （試用期間3か月 1,052円） 別途手当あり（条件あり） 交通費：上限1万 社会保険完備（規定あり） 福利厚生 産休育休制度、自社運営保育園に無料で預けれる！ 子供ができても、子供が産まれても自社運営の保育園があるから預けながら働くことができます。自社スタッフに関しては無料で入園できます。女性に優しい、働きやすい環境は最大の魅力！ 日々の感謝を込めて食事会費支援制度！ お客様、患者様、利用者、園児など日々真摯に業務にあたっていただいているスタッフに感謝の意味を込めて施設ごとの食事会の費用を会社で補助しています。 引越し費用、家賃補助制度 引越し費用をサポートし家賃補助制度を活用できるのでスタッフの負担を少しでも減らせればと考えてます。 外部研修参加費用補助制度 学びを止めると成長はないと考えてます。社内研修も充実していますが様々な考えや技術を取り入れれるのであれば、積極的に外部セミナーや研修への参加費用を積極的に補助しています。学びを止めるな！ 【選考フロー】 書類選考 ↓ 面接1回 ※状況に応じて変更となる場合がございます ↓ 内定！ 最短1週間での内定が可能です！ 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###arc005### |
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