職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 新しい挑戦ができる環境があります ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 2026年、デイサービス悠然 揖斐川に新たに開設する 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャーを募集しています。 この事業所は、地域に根ざした介護サービスをさらに広げるための新しい挑戦。 立ち上げメンバーとして加わることで、 業務フロー・事業所の運営方針・必要な備品の選定まで、 あなた自身が関わりながら形にしていける仕事です。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 担当する仕事の全体像 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 居宅介護支援の業務は、大きく分けると以下の流れです。 ① 包括支援センターや医療機関からの依頼受付 ② 利用者様・ご家族との初回面談（インテーク） ③ 生活状況のアセスメント・課題整理 ④ ケアプラン（原案）の作成 ⑤ 定期的なモニタリング訪問 ⑥ 給付管理業務 一連の流れを主任ケアマネとして主導しながら、 事業所の立ち上げ業務にも並行して取り組んでいただきます。 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 「パートナー」として迎えたい、という会社の姿勢 ｡*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*｡ 代表・伊藤より直接のメッセージがあります。 「主任ケアマネジャーがいなければ、この事業所は始められません。 あなたを『スタッフ』ではなく、一緒に事業所をつくるパートナーとして お迎えしたいと思っています。 働きやすい環境づくりには本気です。 少しでも『面白そう』と思っていただけたら、ぜひ一度お話ししましょう。」 主任ケアマネ取得後、間もない方も歓迎しています。 ブランクがあるがまたケアマネとして活躍したい方も大歓迎です。 |
アピールポイント |
＝＝＝＝＝＝ 人間関係をゼロから築ける環境 ＝＝＝＝＝＝ 新規開設のため、すでに出来上がった人間関係に 飛び込む必要はありません。 「前の職場の空気感が合わなかった」 「人間関係に疲れて転職を考えている」 そんな方にとって、ゼロから関係を築ける新設事業所は 大きなメリットになります。 デイサービス悠然 揖斐川は、利用者15名に対して 職員数が多い体制を整えており、 一人ひとりに余裕を持って関わる職場文化があります。 ＝＝＝＝＝＝ 仕事に必要な設備はすべて会社が用意 ＝＝＝＝＝＝ ・iPhone・iPad・PC・ポケットWi-Fi貸与 ・社用車・社有車通勤可 ・新しいオフィス環境 自費で何かを揃える必要はありません。 スタート時から整った環境で業務に集中できます◎ また、制服はポロシャツのみ支給で、 それ以外の服装は自由。 昼食は1食260円で支給されます。 ＝＝＝＝＝＝ 試用期間も同条件 ＝＝＝＝＝＝ 試用期間は3か月ですが、給与・待遇は本採用と同条件。 入社直後から安心して働けます！ |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【必須条件】 ・主任ケアマネジャー資格（主任介護支援専門員） ・在宅のケアマネ業務経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎します】 ・介護福祉士 ・主任ケアマネ取得後、間もない方もOK ・ブランクがあるがまたケアマネとして活用したい方 ・ケアマネとして新しい働き方に挑戦したい方 ・社長を助けてあげたいと思った方 【外国籍の方について】 ・外国籍の方はN1必須（日本語で問題なく会話・読み書きができる方） |
勤務時間 |
変形労働時間制（1か月単位） （１）8：30～17：30 休憩60分 （２）9：00～18：00 休憩60分 （３）9：30～18：30 休憩60分 月平均残業時間：10～15時間 ※残業しない働き方、残業できない勤務形態希望の場合も相談に応じます。 1か月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）を採用しています。月の所定労働時間内での勤務は時間外勤務には該当しません。 例： 1ヶ月が28日の場合⇒160時間/月 1ヶ月が30日の場合⇒171.4時間/月 1ヶ月が31日の場合⇒177.1時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日115日 週休2日制 休日の曜日はライフスタイルに合わせて相談可能 （土日休み・土曜日＋平日休み・日曜日＋平日休み・平日の連休など） GW休暇（夏季休暇、冬季休暇等も相談に応じます） 年末年始休暇 慶弔休暇 入社半年後、有給休暇10日間付与 学校行事参加OK ケアマネジャーがお休みの日に利用者様からお問い合わせがあった場合は、 デイサービスのスタッフが管理を行います。 |
アクセス |
・駐車場あり ・車通勤可 |
勤務地 |
岐阜県岐阜県揖斐郡岐阜県揖斐郡揖斐川町北方1475-1 |
給与 |
月給 250,000円～280,000円 |
待遇・福利厚生 |
【固定残業代】 なし 【給与詳細】 月給：250,000円～280,000円 基本給：210,000円 資格手当：10,000円 主任ケアマネ手当：10,000円 能力手当：10,000円 管理者手当：10,000円 処遇改善手当：毎年支給 通勤手当：実費支給（月1万円まで） 固定残業代なし 【待遇・福利厚生】 ・各種保険完備 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） ・昼食支給あり（1食260円） ・引越し補助制度（上限10万円） ・健康診断全額会社負担 ・提携治療院で腰痛や四十肩などの治療費全額会社負担 ・車通勤可 ・駐車場あり ・社有車通勤可 ・制服貸与（ポロシャツ支給、その他服装は自由） ・転勤なし ・リモート勤務可 ・iphone、ipad、パソコン貸与 ・ポケットWi-Fi貸与 ・休憩室のお茶、コーヒー、お菓子食べ飲み放題 ・ケアマネ資格更新費用全額会社負担 ・試用期間3か月（同条件） 『新はつらつ職場づくり宣言企業』 【試用期間】 あり 3か月 変更なし 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 本求人は株式会社アペックスによる紹介求人です。 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###apex101### |
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