地元・千葉で長く働く⭕鉄塔送電の現場管理

株式会社青木電気工事

  •  
  •  
    正社員
  •  
    月給 336,000円~453,000円
電気工事施工管理技士の資格取得も後押し。スキルと実績を千葉で積み重ねよう⭐

職種

建築土木建設

仕事内容

千葉という地に根ざし、仲間と共に社会を支える——そんな働き方を求めている方へ、ぜひ読んでいただきたい求人です。

✼••┈┈┈┈┈┈••✼

株式会社青木電気工事は、東京電力パワーグリッド株式会社の元請会社として、千葉県内の鉄塔送電線の建設・保守点検を手がけています。本社は柏市(JR常磐線南柏駅より車10分)にあり、千葉市・木更津市・成田市にも営業所を構える地域密着の企業です。

✼••┈┈┈┈┈┈••✼

【職場の雰囲気・環境について】
「安全第一」を全員で共有し、自分も仲間も大切にしながら働ける職場です。感謝の気持ちと謙虚な姿勢でチームが動いており、協力会社との関係性も大切にしています。髪型・髪色は自由で、個性を尊重した職場環境となっています。

勤務は平日8時〜17時の日勤のみ。土日祝はしっかり休め、年間休日は121日。土日祝に出勤が生じた際は振替休日が付与されます。生活リズムを崩さず、プライベートと仕事のバランスを保ちながら働けます。

✼••┈┈┈┈┈┈••✼

【お任せする業務(概要)】
・工事計画書・報告書などのパソコンによる書類作成
・現場における安全管理の徹底
・協力会社の施工管理・作業調整

✼••┈┈┈┈┈┈••✼

【こんな方と一緒に働きたい】
・通勤や生活基盤を大事にしながら、腰を据えて信頼を積み重ねたい方
・仲間と協力しながら、円滑なコミュニケーションで仕事を進められる方
・経験の有無より「姿勢」を大切に、チャレンジできる方

千葉に暮らし、千葉で働き続けたい——その想いに、この仕事はしっかり応えてくれます。

アピールポイント

⭐ 千葉県内完結・転勤なしの地域密着
現場の大部分は千葉県内。本社(柏市)と県内3営業所(千葉市・木更津市・成田市)が活動拠点のため、遠方への転居や長期出張の心配がありません。生活基盤をしっかり守りながら、腰を据えて働けます。

✨ 東京電力元請としての社会的信頼性
東京電力パワーグリッド株式会社の元請会社として、社会インフラを直接支える立場で仕事ができます。電気という生活に欠かせないインフラを守る仕事は、景気の波に左右されにくい安定した需要があります。

✅ 定年・再雇用制度で長期就業を支援
定年60歳・再雇用制度(上限65歳)が整備されており、キャリアの終盤まで安心して働き続けられます。勤続3年以上で退職金制度の対象にもなり、将来設計を具体的に描けます。

⭕ 資格取得でキャリアアップの道筋が明確
電気工事施工管理技士(1・2級)・土木施工管理技士(1・2級)・監理技術者・電気工事士(一種・二種)など、現場で活かせる資格取得を目指せます。資格を積み重ねることで、より広い業務と責任あるポジションへのステップが開けます。

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

(人物像)
感謝の気持ちと謙虚に学ぶ姿勢を持ち、円滑なコミュニケーションをとれる方。
「安全第一」を常に心がけ、自分と仲間を大切にして仲間と共に働ける方。
経験はすべて自分の財産と捉え、何事にも果敢に挑戦し、最後までやり遂げる方。
(必要資格)
普通自動車免許
(歓迎資格)
電気工事施工管理技士(1級・2級)、土木施工管理技士(1級・2級)、監理技術者、電気工事士(一種・二種)

・未経験OK
・年齢不問
・シニアOK
・髪型・髪色自由

勤務時間

平日8時~17時

・日勤のみ

休日・休暇

土日祝
年間休日121日

アクセス

JR常磐線南柏駅から
車10分

給与

月給 336,000円~453,000円

待遇・福利厚生

【給与詳細】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
退職金制度あり(勤続3年以上)
定年(60歳)
再雇用制度(上限65歳)
労働組合あり
育児休業あり
給与(固定残業代(30時間)を含む)
賞与(年2回、1~3か月(条件による))
昇給(年1回)あり
土日祝の出勤の際は振替休日あり

【待遇・福利厚生】
aokidenki001

【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###aokidenki001###
応募する
応募する

※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

あなたにおすすめの求人