システム構築管理者/博多駅徒歩10分

株式会社アドコムソフト

  •  
    福岡県福岡市博多区祇園町2-8 リアン祇園ビル9階
  •  
    正社員
  •  
    年収 4,000,000円~7,000,000円
オープン系開発5年以上の方★長期安定プロジェクトで成長できる!PM / 祇園駅徒歩3分

職種

IT/クリエイティブ

仕事内容

✼••┈┈┈┈┈┈••✼
祇園駅徒歩3分の好アクセス!
年収400万〜700万円のPMポジション
✼••┈┈┈┈┈┈••✼

①システム開発プロジェクトの全体統括・管理業務
②開発チームの編成・リソース配分・スケジュール管理
③顧客との折衝・要件調整・進捗報告業務
④品質管理・リスク管理・課題解決対応
⑤若手エンジニアの技術指導・開発工程教育
⑥予算管理・原価管理・工数見積もり業務

。*⑅୨୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨୧⑅*。

<対象案件>
自動車業界・通信キャリア・小売業・ゴルフ場などの基幹システム開発プロジェクト

<開発体制>
自社内5名チームまたはリモート活用20名体制での開発。プロジェクトによってはフルリモートも対応可能です。

⭐長期継続案件が中心のため、じっくりと腰を据えて取り組める環境。将来的には上位工程から下位工程まで幅広いキャリア形成が可能です。

アピールポイント

================

始めはしっかりとした研修制度で安心スタート!

⭕年収400万円~700万円の高待遇ポジション
基本給350,000~600,000円に年2回賞与で安定収入を実現。PMとしてプロジェクト全体をマネジメントし、やりがいと収入の両方を手に入れられます。

⭕多様な業界経験でスキルアップ
自動車・通信キャリア・小売・ゴルフ場基幹システムなど幅広い開発案件を担当。5~20名のチーム運営を通じて、マネジメント力と技術力を同時に磨けます。

⭕ワークライフバランス重視の職場環境
リモートワーク対応で柔軟な働き方が可能。残業月20時間以内、年間休日125日で無理のない勤務スケジュール。博多駅徒歩10分の好立地で通勤も楽々です。

⭕充実の福利厚生で生活も安心
交通費全額支給・住宅補助1~3万円・家族手当など手厚いサポート体制。副業OK、服装自由(プロジェクトによる)で自由度の高い働き方を実現できます。

================

雇用形態

正社員

必須資格・求める人材

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・オープン系システム開発経験5年以上
・C#,java, PHP,VB.net いずれかの言語使用経験
・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるプロジェクトライフサイクルの一通りのマネジメント経験(スケジューリング、リソースマネジメント、タスクマネジメント、品質マネジメント、リスクマネジメント、ステークホルダーマネジメントなど)

■歓迎条件
PMの経験者
プロジェクトにおいて、どのポジションもしくは手薄な領域に気づき動ける方

・学歴不問
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎
・有資格者歓迎
・服装自由

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
プロジェクトによってリモート可
プロジェクトによって勤務時間変動有

・勤務開始時期調整
・残業月20時間以内

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇2日
年末年始3日

・育休・育休取得実績あり

アクセス

・地下鉄空港線/祇園駅
  徒歩3分
・地下鉄七隈線/櫛田神社前駅
  徒歩5分
・博多駅から徒歩10分

・駅近5分以内
・交通費支給
・転勤なし

勤務地

福岡県福岡市博多区祇園町2-8 リアン祇園ビル9階

給与

年収 4,000,000円~7,000,000円

待遇・福利厚生

【固定残業代】
なし

【給与詳細】
備考:基本給350,000~600,000円

■賞与実績:年2回
諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)

【待遇・福利厚生】
通勤手当、家族手当、住宅補助、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅補助:1~3万円
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
研修制度あり。
期間は個人の経験・スキルによる。

<副業>
報告必要

<服装自由>
プロジェクトによる
社内:6月~10月 オフィスカジュアル
   11月~5月 オフィスカジュアルデー(週2)

【試用期間】
あり

6か月

変更なし

【求人の特徴】
・住宅手当あり
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・研修あり

採用までの流れ

【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###ado004-2###
応募する
応募する

※すぐに選考に進むわけではありませんので、
お気軽にお問い合わせください。

あなたにおすすめの求人