職種 |
医療介護保育 |
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仕事内容 |
≪働きやすい環境が整っています≫ ▼施設・設備の特徴 従来型介護老人福祉施設50床（併設短期入所20床）＋ユニット型30床の社会福祉法人運営施設。多様なケア環境で専門職としてのスキルを幅広く身につけられます。 ▼立地・アクセスの特徴 国道166号線沿いでバス停堀出より車1分の好立地。無料駐車場完備で車通勤も安心。交通費は上限なしの実費支給で通勤費の心配もありません。 ▼給与・福利厚生の特徴 192,700円～270,900円の安定給与。特殊・資格手当、処遇手当、遠隔地勤務手当など各種手当充実。社会保険完備で安心して働けます。 |
アピールポイント |
未経験から専門職として地域福祉に貢献する長期キャリア// 【成長面】無資格・未経験から専門職を目指せる研修制度。松阪有徳園への勤務異動でさらなるスキルアップも目指せる環境 【安定面】社会福祉法人運営の安定基盤。定年70歳・再雇用75歳、退職金制度と退職金共済のダブル保障で将来も安心 【環境面】「住み慣れた松阪で生きがいある施設づくり」を理念とする温かな職場。その人らしい生活実現を専門職として支援 【立地面】国道166号線沿いの通勤便利な立地。年間休日107日・育児休業取得実績ありでワークライフバランスも充実 地域の高齢者の生活の質向上に専門職として貢献できる、社会的意義の高いお仕事です |
雇用形態 |
正社員 |
必須資格・求める人材 |
【資格】 ・介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 ・介護福祉士 必須 ・社会福祉士 あれば尚可 ・普通自動車運転免許 必須 【パソコンスキル】 ・ケアマネソフト、エクセル、ワード等の基本操作ができる方 【学歴】 ・高校以上 必須 |
勤務時間 |
変形労働時間制（1ヶ月単位） ・08:45～18:00 ・休憩75分 ・時間外労働：月平均 5時間 |
休日・休暇 |
・シフトによる ・週休2日制 ・年間休日数：107日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ・育児休業取得実績あり |
アクセス |
国道166号線沿いバス停堀出より車で1分 |
勤務地 |
三重県松阪市〒515-1501 飯高町下滝野1350‐2 |
給与 |
月給 192,700円～270,900円 |
待遇・福利厚生 |
≪給与詳細≫ ・月給：192,700円～270,900円 ・基本給：155,700円～215,900円 ・特殊、資格手当：30,000円～40,000円 ・役職手当：7,000円～15,000円 ・年末年始手当：3,000円/日 ・こども手当：8,000円/人 ・土日手当：1,500円 ・処遇手当：17,000円 ・遠隔地勤務手当：30,000円（片道通勤距離30km以上） ・通勤手当：実費支給（上限なし） ・昇給：1月あたり 1,272円～3,180円（前年度実績） ・賞与：年2回 計4.05ヶ月分（前年度実績） ・試用期間：3ヶ月（同条件） ≪待遇・福利厚生≫ ・社会保険：雇用、労災、健康、厚生 ・退職金制度：勤続1年以上 ・退職金共済加入 ・定年制：一律70歳 ・再雇用制度：上限75歳 ・マイカー通勤可：駐車場あり ・転勤あり：松阪市内（松阪有徳園の施設へ勤務異動あり） 【求人の特徴】 |
採用までの流れ |
【応募について】 （１）応募フォームからまずはご応募下さい （２）担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします 社内確認用ID###690-06### |
※すぐに選考に進むわけではありませんので、
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